Er det ok å sende oppsigelse pr Mail?

[Anonym bruker]

Jeg får av praktiske årsaker ikke levert oppsigelsen skriftlig til min arbeidsgiver før mndskifte - er en oppsigelse på e- post gyldig?

 

Anonymous poster hash: 29371...f4d

[Katrine 76]

Da oppretter du et dokument, skriver oppsigelsen, printer det ut og signerer, og sender den med A- post. En oppsigelse skal signeres, er uprofesjonelt å sende på Mail.

[Fae]

Den må være signert.

 

Men du kan sende den både i post og på mail og informere i mailen at den er postet men at du har sikret deg ekstra for å gjøre sjef oppmerksom på at oppsigelsen ble sendt før mnd skifte.

[Anonym bruker]

Ja hvis du har sagt det muntlig først så er vel mail ok

Anonymous poster hash: 4c36c...a9b

[Anonym bruker]

Ok, så en skannet, signert oppsigelse er ikke godt nok? Men det holder at den er postlagt før den første? Min sjef er bortreist så jeg får ikke levert den personlig, men kan legge den på kontoret til sjefen? Eller må jeg putte den i postkassen i morgen?

 

Anonymous poster hash: 29371...f4d

[Anonym bruker]

Jeg har allerede sagt det muntlig.

 

Anonymous poster hash: 29371...f4d

[Anonym bruker]

Jeg har allerede sagt det muntlig.

 

Anonymous poster hash: 29371...f4d

Du sender den da i posten og så lenge den er stemplet før den 1. i mnd holder det.

 

Anonymous poster hash: b4a8a...0e5