spørsmål ang. ferie i permisjonen !

[Ragdoll]

Noen her som vet. JEg vil ta ut mine 10 uker med ferie på slutten av permisjonen min for å være lenger hjemme. Jeg har den type jobb som gir feriepenger i juni. Får jeg da vanlig lønn i de 10 ukene jeg vil ha ferie? Sikkert teit spørsmål

[Anonym bruker]

Hvordan har du krav på 10uker ferie?

Uansett, jeg vil tro at du får feriepengene i juni og vanlig lønn de andre ukene.

[Ragdoll]

Opptjent 5 uker i år, og 5 uker neste år? Fikk lov av arbeidsgiver å bruke alle etter hverandre. spørsmålet er bare om man får lønn under disse ukene?

[Anonym bruker]

Opptjent 5 uker i år, og 5 uker neste år? Fikk lov av arbeidsgiver å bruke alle etter hverandre. spørsmålet er bare om man får lønn under disse ukene?

 

Du får ikke lønn når du har ferie, det gjør ingen. Da får man feriepenger

[Gjest Lilu87]

I de fleste tilfeller, ja.

[Gjest Lilu87]

 

Du får ikke lønn når du har ferie, det gjør ingen. Da får man feriepenger

De av oss som har fastlønnsordning får gjerne feriepengene utbetalt i juni, og all ferie og lønn for ferien trekkes da. Da vil det ikke ha noe å si når ferien tas ut, alle andre mnd blir lønnet som normalt uansett.

[MissDawn]

Feil #4, i Oslo kommune er det iallfall sånn at du får lønn i 11måneder, så får du feriepenger den 12.måneden (juni).

 

Så jeg vil tippe ja, du får også lønn når du har ferie, såfremt du bare får utbetalt feriepenger i juni (ikke både lønn og feriepenger).

[Ragdoll]

Ok! Takk for svar Da var det samme som jeg trodde

[Prinsesse09 & gull i magen <3]

Du opptjener ikke ferieuker, men feriepenger. Av disse feriepengene trekker man 5 uker ferie i mai/juni, hvis ikke annet er avtalt. De antall ukene som trekkes har man da resten av året til å ta ferie, og man får da betalt vanlig lønn når man er på ferie. Dette gjelder fastlønnede, det er andre regler dersom man har timesbetalt.

 

Du opptjener feriepenger kun av den tiden du jobber, dvs at hvis du f.eks. føder 1. mai, så har du kun oppspart feriepenger tilogmed siste arb. dag før det. Dette er jo mye mindre enn du normalt sparer deg opp i løpet av et helt år, som du vanligvis gjør. Dvs at det er ikke sikkert jobben kan trekke for 5 uker ferie i år som du kan overføre, for de kan ikke trekke deg for mer enn feriepenger du har oppspart. Dersom du jobber i mai/juni kan jobben din evt trekke fra den vanlige lønnen din for å kunne trekke alle 5 ukene.

Dette er veldig vanskelig å forklare, håper du skjønte litt...hehe...

 

Jeg ville også i utgangspunktet overføre 5 uker til neste år, men har ikke oppspart nok feriepenger til å trekkes de 5 ukene i år. Jeg får heller ikke lønn i mai/juni som denne ferien kan trekkes av siden jeg har begynt permisjonen allerede. Så jeg har valgt å få alt utbetalt i mai/juni i år istedet og så spare pengene til neste år. Har avtalt med arb.giver å ta ferieuker rett etter permisjonen er ferdig, og bruker da disse pengene jeg får utbetalt i år. Da får jeg også renter på de, ettersom jeg har de på sparekonto, man får ikke renter av jobben

 

Ville uansett gått til lønningsansvarlig på jobben din og be de sjekke opp dette, slik at både de og du er helt sikker på at det som gjøres og avtales er riktig. Det er bare deg det går utover, selv hvis de gjør feil eller sier feil til deg.

 

Dette ble langt, men en kort konklusjon er at, ja, du får betalt de ukene ferie som du trekkes for i år og overfører fra i år til neste år, men sjekk om du kan trekkes og overføre så mye som 5 uker!

Lykke til!

 

 

 

[Ragdoll]

Jeg får permisjonspengene mine utbetalt via arbeidsgiver, og får derfor full opptjening av feriepenger også i permisjonstiden?! Tror jeg..

[Ragdoll]

Men takk for godt utfyllende svar altså. Skal uansett sjekke opp i det