Når man får tilbud om stilling i det private næringsliv...

[Anonym bruker]

og får et konkret tilbud om lønn. Er det da vanlig at man forhandler ut fra dette. Si man får tilbud om 420.000, hva kan man eventuelt be om/kreve?

[Anonym bruker]

Det kommer helt an på om du har grunn for å kreve mer. Altså typisk at du har mer I dag, vet at det er lavt I forhold til hva andre er tilbudt o.l. De fleste arbeidsgivere er villige til å forhandle litt, men med mindre du blir headhunted o.l. til en spesialist stilling eller sjefsstilling, så pleier ikke forhandlingsgrunnlaget være all verdens. Er det en nybegynner stilling, så har du som regel enda mindre du kan be om. Mange arbeidsgivere har faste startlønninger, også I det private.

 

Men, du får ikke mer enn det du er tilbudt om du ikke spør, så det kan al ties være verdt å spørre. :-)

[Anonym bruker]

Takk for svar! Vet ikke ennå hva jeg kommer til å bli tilbudt, men antar at det vil være rundt 420.000. Vil egentlig ha 450.000, men kan slå meg til ro med rundt 440.000. Hvordan skal jeg da gå frem?

 

Er rimelig sikker på at de virkelig vil ha meg, så det burde jo være forhandlingsmuligheter tenker jeg..

 

 

Hi