Menn som jobber offshore!

[Anonym bruker]

Er det noen her inne som har menn som jobber offshore?

Kunne dere fortalt meg litt om det og hvordan dere synes det er, og om det funker bra i forholdet deres?

Mannen min lurer på om han skal dra offshore igjen, noe som er helt greit for meg. Men jeg ville bare høre hvordan andre som har menn som jobber hjemmefra synes det er

 

Takker for svar!

[Anonym bruker]

Helt supert for oss! Han er borte to uker og hjemme 4 uker. Vi har fire barn, og derfor er det nok å jobbe 60 % for min del, slik at jeg får hverdagen til å gå opp nå han er på jobb.

Når han kommer hjem etter 14 dager er det helt topp, og egentlig helt greit når han reiser også, slik at jeg kan få orden på huset igjen he he.

 

Når det nærmer seg 14 dager spør ungene hvortid pappa kommer hjem - tror de føler på seg at det har gått to uker. De er så vant med at det er sånn at de lengter ikke.

 

kunne ikke tenkt meg å hatt det annerledes!

[Anonym bruker]

Takk for svar

 

Hører gjerne fra flere og deres erfaringer!

[Anonym bruker]

jeg synes det er driiiitkjipt nå da, ettersom han har påperioder midt i helligste fruktbarhetstiden!

men blir jo mye penger av dt da... selv om penger ikke er alt. vil heller ha en baby, så kan han heller jobbe etterpå!

[Anonym bruker]

Mannen min jobber også offshore, men ikke i Nordsjøen. Min mann jobber rundt hele kloden.

Vi har ingen rutine på når jobben hans ringer, men som regel er han borte i 3-4uker og er 14 dager hjemme. Det betyr at han jobber mer enn han er hjemme.

Det gjør det vanskelig for meg å jobbe. Jeg blir totalt utslitt av å være "alenemor". Når min mann er hjemme jobber han vanlige dager, men har også en del fri.

 

Selv om det er slitsomt fungerer det bra. Han tjener godt og barna lider ingen nød. Han er jo mye med dem når han er hjemme. Minuset er jo at kontakten med han når han er på rigg er liten. Vil guttungen snakke med pappa så er det ikke bare å ringe. Så er det når han er borte på julaften og slike dager.

 

Men vi trivs med situasjonen tross alt. Synst det er godt å få han hjem, men jammen er det godt når han reiser også. Når pappa er borte prøver jeg og barna å gjøre noe ekstra gøy sammen.

I sommer reiser vi på ferie alene - og det blir spennende!

 

Vi bor i Rogaland - og flertallet av mine venner jobber offshore. Så det er liksom så vanlig å leve slikt.

[♥Love is in the aiR♥]

Nå har min begynt onshore igjen da men...

 

Han jobbet offshore i nesten 5år, og på den tiden hadde vi 2 huskjøp/salg, 2 graviditeter og masse som skjedde. Det var en herlig tid! Alt skjedde heldigvis når han var hjemme, så han fikk være med på alt med ungene når de var små. Også hadde han jo masse fritid til å holde på med oppussing. Han jobbet 2/4:) Det var selvfølgelig litt trist, og tungvindt akkurat når han reiste (jeg var 100% hjemme alene med 2 små unger) men så utrolig deilig når han kom hjem igjen! Også er det jo godt å savne hverandre innimellom;)

 

Min mann kom onshore igjen pga høyere lønn. Men tror han savner fritiden sin, og nå er han tilbudt ny offshore jobb fra vinteren av, så vi får se om han holder seg her eller til sjøs;)

 

Min erfaring er ihvertfall bare posistiv med mann offshore:)

[Anonym bruker]

Har en pappa som jobber offshore og en mann som jobber innen langtransport. Fordelen med offshore er at de jobber bare i 2, maks 3 uker og har 3-4uker fri mellom hver utreise.

Vi er 4 søsken og pappa begynte å jobbe offshore da vi barna var 1-13år gamle, det var tidvis tøft for mamma, og særlig hvis det skjedde ting når pappa var borte på jobb. Men da pappa var hjemme så kom mamma hjem til middag hver dag, rent og ryddig hus, pappa tok det meste med oss barna når han var hjemme, diverse arbeid i huset som oppussing osv. Nå stiller gjerne pappa opp for meg med barnepass og hjelp til snekring.

Men han er borte i endel høytider og det er skjeldent han har vært hjemme både jul og nyttår.

 

Mannen er mye borte i perioder, har ikke lange friperioder, men han er som regel hjemme i høytidene. Så litt pluss og minus der også, man blir vant etter en periode og kommer i en rutine.

[Anonym bruker]

Legger til at ordningen med maks 3uker ut og 3-4uker fri gjelder norsk sokkel, jobber de internasjonalt så gjelder andre regler.