MÅ jeg ta ut ferie til sommeren? Jobben sier jeg må bruke ferieukene mine da..

[NormaJean]

Er sykepleier og de lager sommerturnusen nå. Jeg har sagt at jeg vil ha ferie 2 uker midten av juni, ellers ingen ferie i sommer.

Da fikk jeg i svar at jeg ikke kunne få de 2 ukene siden det ikke inngår i "sommerferien" og at jeg MÅ ta ut ferien i sommer, det går ikke å få ferie til høsten..

Syns selv dette er ganske urimelig, de 2 ukene jeg trenger får jeg ikke og resten må jeg ta ferie?

 

Jeg har ikke lyst til ta ut ferien, mannen min er hjemme i permisjon, jeg vil jobbe slik at han kan være alene med yngstemann og kose seg. Jobber deltid, så er mye hjemme uansett. Vi skal ikke reise noen steder, (utenom de 2 ukene jeg ikke får)

 

Jeg vil spare 2 uker til høsten så jeg kan ta barna med til Spania med mamma og 1 uke til jul.

 

 

[frk Nilsen]

Sjekk hva som står i personalhåndboken, og sjekk ferieloven på lovdata.no

 

På jobben min så styrer vi selv når vi ønsker å ta ut ferien. Men det er ulikt praksis rundt omkring. Det står i allefall noe i ferieloven ang det.

[Mamma'n til Thias]

Høres litt urimelig ut, egentlig. Du kan jo selv lese ferieloven, men jeg ser ikke noe der som kan direkte støtte arbeidsgiver her...

 

Med mindre det står noe konkret i ansettelseskontrakten din av typen min. 3 uker må tas ut i jun/juli/aug f.eks....

 

Prøv å snakk med arbeidsgiver igjen - og så kontakt fagforbundet

[mammadaltenpipestilken]

Hos oss må alle ta ut minst 3 uker på sommeren.

 

er ganske vanlig rundt om, men hvor lovlig det alltid er, det vet jeg ikke =)

 

 

[___]

Hvis det ikke står noe spessielt i arbeidsavtalen eller tariffavalen din er det arbeidsgiver som har siste ordet for når ferien skal avholdes. Du har krav på 3 uker sammenhengende mellom 1. juni og 30. september og du har krav på en uke til sammenhengende om du ønsker det, men om dere ikke blir enige om tidspunktet er det arbeisgiver som bestemmer.