Gå til innhold

Hjelp til søknad. :)


Anbefalte innlegg

Hei.

 

Jeg har ikke hatt fast jobb de tre siste årene, dvs jeg har vært under utdanning.

Mener derfor de kan ta utgangspunkt i mine siste seks mnd? (Siden jeg har hatt fast jobb da/ble ferdig utdannet i august..)

Hvor skal jeg skrive dette inn i søknaden, for er jo bare for fast jobb og slikt det er "laget ruter fo/oppsett"..

Skal jeg sende det med som ett vedlegg med alle lønslippene + utregninger?

 

Jeg vil også ha 100% utbetaling og søke om ti ukers ulønnet permisjon.

Hvor søker man om de ulønnede permisjonsukene?

Lenke til kommentar
https://forum.klikk.no/foreldre/topic/143006953-hjelp-til-s%C3%B8knad/
Del på andre sider

Fortsetter under...

de siste 6 av ti måneder tas med i beregningen.

kan dette hjelpe deg?

 

http://tjenester.nav.no/foreldrepengeveilederen/fpenger/fpengerWizard.do

 

http://www.nav.no/Familie/Svangerskap%2C+f%C3%B8dsel+og+adopsjon/Foreldrepenger+ved+f%C3%B8dsel/Foreldrepenger+ved+f%C3%B8dsel/231600.cms

 

jeg vil tippe du da krysser av for 100% på søknad, og tar de ulønnet perm opp med arb.giver. (du er klar over at du kan ta 80% med lønn, altså du får litt mindre lønn pr måned men i en lengre periode enn ved 100%)

 

det eneste du legger ved, etter hva jeg skjønner, er dokumentasjon på termindato.

 

Om nav tar utgangspunkt i siste 6 mnd avhenger av hvor variabel inntekt du har hatt.

Det er arbeidsgiver som skal gi nav inntektsopplysningene, og de har retningslinjer på hvordan de skal regnes ut.

Det tas ikke et snitt av siste 6 mnd for å gi deg best mulig grunnlag, men et snitt som gir et mest mulig riktig bilde av inntekten du taper på å være i permisjon. Dersom du har fast inntekt er det denne inntekten som vil bli lagt til grunn.

Du skal kun sende med siste lønnsslipp og bekreftelse på termin. En haug med lønnsslipper og egne utregninger trenger du ikke å sende med. Det brukes ikke tid på å gå gjennom utregninger som den som søker selv har gjort. Dersom nav trenger ytterligere opplysninger så tar de kontakt med deg. Ved spørsmål om inntekt vil de ta kontakt med arbeidsgiver.

Hvorfor mener du at de skal at de siste 6 mnd som grunnlag?

 

De 10 ukene med ulønnet permisjon har ingenting med nav å gjøre. De kommer etter permisjonen som er utbetalt av nav. Den ulønnede permisjonen søker du om hos din arbeidsgiver.

Det skal holde med et vanlig ark der du skriver at du søker om ulønnet permisjon fra dato til dato.

Vær obs på at du mister rettigheter som sykepenger og pleiepenger når du tar ulønnet permisjon.

Jeg mener de kan se på de siste 6 mnd fordi det er de eneste mnd jeg har hatt med "normal" jobb, før dette var jeg akkurat ferdig med fagbrevet mitt, altså nyutdannet :) Og fordi jeg har hatt veldig varierende lønn.. Og da har jeg hørt at man kan gjøre det på denne måten.

 

Men det er veldig vanskelig og forstå, for har selv vært på to forskjellige navkontorer for å forhøre meg.. å på det ene tokk hun utgangspunkt i de tre siste årene, å da kom hun frem til at jeg skulle få 6000, det er mindre enn jeg hadde som lærling.. Å nå har jeg jo hatt ca 13 000 i gjennomsnitt, så det kan vel ikke stemme?

 

Ang 10 uker ulønnet permisjon.. jeg har jo ingen jobb og gå tilbake til. Så kan jeg gjøre dette da?

Men har du hatt samme lønn etter det var ferdig utdannet? For da er det i så fall den de vil legge til grunn.

Har du hatt samme lønn hver mnd etter at du var ferdig?

Snitt av de tre siste år er ikke aktuelt i ditt tilfelle. Det er sjelden den blir lagt til grunn. Så lenge du er nyutdannet vil jo ikke de tre siste årene være representativt for den inntekten du har når du er i permisjon.

 

Ulønnet permisjon er noe du tar ut etter at foreldrepengeperioden fra nav er ferdig, og nav legger seg ikke opp i hva du gjør i etterkant. Derfor kan du ta ulønnet permisjon i etterkant både 10, 15, 20 uker om du vil. Da er det bare å vente med å søke på/begynne i ny jobb til du er ferdig med foreldrepengeperioden og "ulønnet permisjon". Men det blir jo litt feil å kalle det ulønnet permisjon da du ikke har noe jobb å ha permisjon fra.

Aha, takk for svar!

 

Nei har hatt varieabel lønn de siste mnd er derfor jeg tenkte jeg kunne gjøre det på denne måten, altså ikke hatt samme lønnen noen av mnd! Men vil få ett gjennomsnitt på ca 13 000 etter skatt :) Tenkte derfor det kunne være fint og sende evt med dokumentasjon og utregninger :)

Annonse

Hei:) Eg er også litt usikker på korleis dette med utbetalingar fungerar når ein har permisjon.Kanskje nokon kan hjelpe meg?

Eg har berre arbeid fram til midten av juni,og så skal eg ha i midten av oktober.Vil dei 4 månadane utan jobb gjere at eg ikkje får noko utbetalt i permisjon?

Skal jeg være helt ærlig med deg tør jeg ikke gi noen råd. For er så mye som blir sagt syns jeg og alle har forskjellige meninger, erfaringer og råd. HAr selv vært i kontakt med to navkontorer og hatt møter med begge, hatt med alt fra jkontrakter, lønnslipper, termindatoer+++ og det er helt forkjsllige svar man får. Så ikke gå for det første og "beste" sjekk litt ut først :)

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...