Sykemelding i IA-bedrift?

[Trønderpia]

Min mann jobber i en IA-bedrift, og jeg har noen spørsmål ang. dette..

Han er håndverker, og har hatt betennelse i den ene hånden sin i en evighet. Han har gått på noen kurer med medisiner, men hjelper ikke, da han jobbe i tillegg. Legen ville at han skulle sykemelde seg, men min mann er ikke så gira på å dette. Han påstår at når han jobber i en IA-bedrift og blir sykemeldt, så må de gjøre det de kan for å tilrettelegge arbeidet i stedet for at han får være hjemme å prøve å bli bra igjen. Han sier at da må han i stedet "jobbe" på kontoret i bedriften, om han så bare må sortere papir eller lignende, og det nekter han.. Han vil absolutt ikke bruke dagene sine på kontoret (han jobber til vanlig som snekker ute på div. prosjekter, og er ingen kontorrotte :-) )Stemmer dette?? Kan legen skrive noe på sykemeldingen som gjør at han evt. slipper dette? Arb.giveren har jo forsåvidt ikke krav på å vite hva som feiler han heller, så de kan vel ikke kreve at han skal være i jobb, dersom legen mener han ikke burde det..?

[Gjest]

Legen kan sykemelde han 100 % og da kan han gå hjemme å valse eller legen kan sykemelden han 100% og aktiv sykemelding. Da skal mannen din i samarbeid med sjefen legge en plan for sykemeldingsperioden med diverse tilrettelegging og hva mannen din kan gjøre på jobb.

 

Så hvis han ikke vil være på jobb så kan han be legen om "vanlig" sykemelding 100 %

[Mia2011]

I førsteomgang blir han jo sykemeldt, og da kan de ikke pålegge noe, som du selv skriver, de vet jo ikke hvorfor..

Men siden det er en IA bedrift vil de kalle inn til ett møte etter noen uker, eller mnd. er ikke sikker på eksakt, da vil det bli tema hva han kan og ikke kan og tilrettelegging vil bli vurdert..

Men da kan det jo hende handa er bedre, og han er tilbake i jobb allerede, så du må si han ikke må ta sorgene på forskudd

Skjønner at han ikke vil jobbe inne, han er jo en "arbeidskar"..