20% stilling, men jobber ca 80%

[graceaga]

Lurer litt på dette med rett til fødselspenger.

Har termin i juni neste år og er for tiden ansatt i en 20% stilling.

Jeg er da ikke medlem i en fagforening og har heller ikke pensjonssparing(eller hva man nå kaller det).

For å få de rettighetene må man ha mer enn 23% stilling mener jeg og ha lest.

 

Nå er det sånn at jeg i praksis jobber 80%, men leser at for å få fødselspenger må man ha pensjonsgivende inntekt.

Det har jeg jo ikke selv om jeg i utgangspunktet ville hatt det.

 

Skal man gå ut ifra stilingsprosent i kontrakt eller i praksis?

 

Trenger noen råd.

[Anonym bruker]

Hei.

 

Du kan jo mld deg inn i fagforeningen,det er ikke for sent selv om du er gravid.

All inntekt i vanlig jobb gir pparbeidet pensjon hos folketrygden om jeg har forstått denne riktig da!

 

Det er den inntekten du faktisk har ved permisjonsstart nav bruker,evt gjennomsnitts inntekten siste året.dei skal bruke det som du tjener mest på!!!vær obs på dette.

 

Håper du fikk noen svar på det du lurte på!

 

Lykke til.