Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Jeg har termin 8 juni. Jobber i barnehage, og har fått vikariat ut april. Etter dette, har jeg ingenting..dvs i mai har jeg ikke jobb.

Hva skjer i forhold til penger da? Må jeg søke om dagpenger for den måneden?Går ut i permisjon ca 16 mai...Litt kjipt hvis Nav beregner foreldrepengegrunnlaget ut fra siste lønnsslipp, som blir i mai..har blir det lite penger. Noen som vet?

Lenke til kommentar
https://forum.klikk.no/foreldre/topic/141623588-vikariatet-mitt-g%C3%A5r-snart-ut/
Del på andre sider

Fortsetter under...

det kan jeg alltids gjøre, men problemet er at jeg får betalt fra arbeidsgiver, som igjen får pengene refundert fra nav. dvs, at jeg skriver opp timelister på jobb de dagene jeg jobber, og de dagene jeg egentlig skal jobbe ( er nå sykmeldt 60 % )..så når jeg i mai ikke jobber lenger, kan jeg heller ikke skrive opp at jeg jobber, hvis du skjønner.

Men får jeg likevel penger da?

 

Off, jeg blir smårar av dette.:P

Mye å tenke på.

men jeg er bare sykmeldt 60 %, dvs at jeg jobber 2 dager i uka.

Må jeg sykmelde meg 100 % ut svangerskapet da, for å få pengene direkte fra Nav den måneden jeg ikke er i jobb?

For nå betaler jo arbeidsgiver meg for de 2 dagene i uka jeg faktisk er på jobb, og får refundert de resterende dagene fra nav..

 

Annonse

For å få 100% sykepenger må du være helt ute av stand til å gå ut i jobb. Dette er opp til legen din å avgjøre.

Jeg må ærlig innømme at jeg blir litt sjokkert over folks holdninger når du oppfordres til å bli sykemeldt for å få mest mulig penger. Sykepenger er ment for de som er syke, og ikke for at man skal få et best mulig grunnlag på foreldrepenger.

Når det er sagt så vil jo situasjonen stille seg helt annerledes dersom du faktisk er så dårlig at du ikke kan gå ut i jobb.

Dersom du alt er noe sykemeldt har du jo et grunnlag som NAV beregner sykepenger ut fra. Skulle du bli sykemeldt i en høyerer grad beholder du samme grunnlagte og det utbetales den prosenten du er sykemeldt.

Om du får beholde dette grunnlaget helt frem til permisjon avhenger av om arbeidsforholdet ditt har vart i over 6 mnd eller ikke. Har det vart under 6 mnd vil ditt grunnlag på sykepenger endres til dagpengegrunnlag fra den dagen du ikke lenger har arbeidsforhold. Dersom det har vart over 6 mnd beholder du samme grunnlag frem til permisjon.

  • 4 uker senere...

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...