Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Skrevet

Jeg begynte i jobben min 1. sept. Har vel derfor ca 10 arbeidsdager opptjent ferie. Går ut i permisjon nå i midten av mai. Er jeg da nødt til å ta ferien i løpet av permisjonen (sånn at permisjonen blir 10 dager lengre) eller utsette den til neste år, eller kan jeg velge å få den utbetalt i juni? Vet at jeg må ta ut ferie dersom jeg har opptjent 5 fulle uker, men gjelder det samme for 10 dager?

 

Sikkert vært greit med 10 dager (14 med helgene) lengre permisjon, men for øyeblikket skulle jeg gjerne heller fått det utbetalt siden vi har økte utgifter nå til babyen.. På forhånd takk :)

Skrevet

Jeg tror det er kommet nye regler som sier at du må ta ut den ferien som er opptjent - kanskje det står noe om det i ferieloven?

Skrevet

Ja jobben mente den måtte tas.. Så da blir det vel lengre permisjon i allefall :)

Skrevet

Du kan jo la den falle bort.

 

Om du går i permisjon nå i mai og ikke tar disse dagene så betyr jo det at du slipper å forlenge permisjonen med 10 dager (som blir uten lønn)

 

Om du nå fra mai bare lar permisjonen løpe i de planlagte 46/56 ukene så begynner du å jobbe i etter permisjonen

 

Feriepengene får du jo utbetalt denne sommeren.

 

 

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...