Hvordan fungerer fleksitid?:)

[Mammapudding]

Var på jobbintervju i dag og da de fortalte om arbeidsplassen nevnte de at det er fleksitid, hva er egentlig fleksitid?

[Gjest]

Fleksibel arbeidstid.

Oftest ordnes det slik at man har kjernetid (f.eks fra 9-14) også er timene før og etter denne fleksibel. Slik at om du trives best med arbeidstid fra 9-17 er det akkurat like greit som 7-15.

Eller du kan jobbe 9-14 tre dager i uka også jobbe inn de "tapte" timene på de to neste dagene.

Eller ... du kan jobbe beinhardt og lange dager i perioder også ta det ut enten i kortere dager andre perioder eller som ekstra feriedager når du har jobbet opp nok.

[~sjiraff~]

Vi har flexitid. Det innebærer at vi har kjernetid fra 9-1430 hvor du må være på jobb. Du kan komme fra 07 og jobbe til 20 om du vil for å opparbeide deg plusstimer som du kan avspassere senere.

 

Det praktiseres nok litt forskjellig fra sted til sted også. Vi har noen stillinger hos oss som må være på jobb fra 08-1545 pga telefon. Men de har fortsatt mulighet for å komme tidligere og jobbe etter 1545 for å opparbeide seg plusstid som kan avspasseres senere etter avtale.

[Mammapudding]

Ok, det høres jo flott ut:) Takk for svar

[Gjest]

Fleksitid er at man kan velge arbeidstiden sin selv.

Man har gjerne arbeidsdag fra f.eks. kl 07- 17 f.eks. og jobber sine 7.5 timer mellom der.

Noen plasser har kjernetid også, at man f.eks må komme på jobb mellom kl 7 og 9, og ikke kan gå hjem før kl 14.30.

Man kan også velge å jobbe noen lange dager. Og noen korte.

Evt sparer man opp timer og får pluss tid. Eller man kan komme i minus.

 

Det man i praksis gjør er å stemple inn når man kommer og stempler ut når man går hver dag. Gjerne ett dataprogram som styrer dette.

Så kan man se hvor mange timer man har tilgode i programmet.

Meget deilig ordning - synes jeg.

 

Man kan også jobbe inn mange timer, og ta en hel fridag / fleksidag ;D