Lurer på noe på vegne av søsteren min som er gravid, ang permisjonspenger

[Anonym bruker]

Søsteren min begynte i ny jobb 12 november, hun var da nettopp blitt gravid, og i uke 5 ble hun sykemeldt i tilsammens 3 uker. Dersom hun skulle bli sykemeldt igjen for andre svangerskapsplager eller andre ting før det er gått 6 måneder som man må jobbe for og opparbeide seg nye sykepenge rettigheter vil hun da kunne få utbetalt foreldrepenger?

 

Hun var redd hun ikke ville få noe penger om hun ikke klarte og stå i jobb i 6 måneder i strekk frem til permisjon, og ikke har hun råd og ta permisjon uten og få penger i permisjon.

 

Noen som kan litt om dette??

[Anonym bruker]

rett til foreldrepenger opptjenes ved å ha pensjonsgivende inntekt, sykepenger er pensjonsgivende. Jeg var sykemeldt fra uke 7 og ut svangerskapet så trodde og jeg da ville miste foreldrepengene, men gjorde ikke det

[Anonym bruker]

Har hun vært sykemeldt så mye tidligere at hun må jobbe seg opp ny rett?

 

 

Har hun vært i jobb i 4 uker kan hun være sykemeldt opp til 52 uker.

 

 

Sykepengene teller også som opptjening til foreldrepenger.

[ellen-propellen]

Dette høres helt feil ut.

Man har rett på sykepenger etter 4 uker i jobb,og kan da være sykmeldt i ca 1 år før man når maksdato.det er etter 1 år sykemelding man må jobbe i 26 uker for å få nye sykepengerettigheter.

Så om hun det siste året KUN har vært sykmeldt i 3 uker er dette feil.

 

Har hun derimot vært sykemeldt i nesten 1 år+disse 3 ukene, slik at det til sammen blir ett år stemmer det. Det har ingenting med sykdommen eller plagene å gjøre, men den totale sykemelding perioden.

Men da skal det komme inn andre regler som attføring osv.

 

 

[Anonym bruker]

Hi her! Hun var sykemeldt i 8 måneder før hun begynte i ny jobb 12 november, derfor er hun redd hun ikke har rett på foreldrepenger siden hun var sykemeldt så lenge i fjor.

Ikke våger hun ringe nav heller og høre om hun har rett på foreldrepenger.

Men hun har jo lest at for og tjene opp rett til nye sykepenger så må man jobbe fulltid 6 måneder, eller 26 uker for og tjene opp rett til 52 uker med sykepenger.

[ellen-propellen]

Da bør hun sjekke med legen om hun kan kvalifisere til svangerskap penger isteden for sykepenger. Man får svangerskap penger om jobben eller sykdommen er farlig for fosteret.

[Anonym bruker]

Så om hun har vært sykemeldt i 8 mnd og så nå 3 uker har hun ca. 3 mnd og 1 uke hun kan være sykemeldt før hun må jobbe 26 uker sammenhengende.

Hun får satse på at hun ikke blir syk.