kreve overtid for å være med på intervju av ny ansatt?

[Anonym bruker]

etter arbeidstid.

[Gjest]

Selvsagt. Det er ikke noe lurt å jobbe gratis og arbeidsgiver kan ikke be deg om det.

[Anonym bruker]

Så fremt det kvalifiserer til overtid, så skal du ha det.

Altså ut over anminnelig arbeidstid etter enten arbeidsmiljøloven § 10-5 eller gjeldende tariffavtale på arbeidsplassen.

 

Står om det her:http://www.lovdata.no/all/hl-20050617-062.html#10-6

 

[Anonym bruker]

Du "krever" ikke overtid, du bare skriver de timene du jobber utenom fast arbeidstid, og sender inn timelista i slutten av mnd:)

[Anonym bruker]

Det er feil, om ikke det allerede var avtalt på forhånd.

Man har ikke rett til overtid før man jobber anminnelig arbeidstid som etter AML er 40 timers uke. Har man tariff avtale er det 37,5 timer, turnus og tariff avtale 35 timer og skiftarbeider er vel 33,5 timer med tariff avtale.

Dvs, har man en 80% stilling, må man først jobbe opp til 100% stilling før retten til overtid slår inn.