Hvordan regner man ut fleksibelt uttak?

[carinaol]

Hvis mor lager avtale med arb.giver om å arbeide en dag i uken under permisjonstiden, regner man da dag for dag så at permisjonen automatisk blir forlenget? Tenkte ta ut 100% de ukerne jeg må, deretter arbeide 1 dag i uken. Jeg føder i mai og vil ikke tilbake i full arbeid før aug 2011. Hva skjer da med fedrekvoten, må han også ta ut bruke fleksible uttak som mor? Hvem kan hjelpe meg med utregningen? Må jeg kontakte NAV?

[Herkules]

Hei om du skal ha 46 uker perm er det 9 til mor og 10 til far så da er det vel igjen 27 til fordeling.

Om du skal ha de og jobbe en dag i uken vil vel regnestykke bli at du får 27 dager som du forlenger permisjonen med.

 

 

6 uker med 4 dager perm o g1 dag jobb og så har du 3 dager til med perm

 

nesten 34 uker med perm m.a.o

 

Forutsetter i utregningen at å jobbe en dag i uken er 20% (dvs en vanlig arbeidsdag når alle 5 arbeidsdagene er like lange)

 

Fedrekvoten kan benyttes uavgengig av ditt fleksible uttak. Han kan ta 10 uker i sleng eller en dag i uken i 10 uker feks

Når han tar perm kan du ; ta ferie, ulønnet perm eller jobbe.