Permisjon og fedrekvote - haster!

[tvillinggravid rogaland]

Jeg har vært på kurs hos NAV og er nå mer forvirret enn noengang... Der sa de at ved tvillingfødsler har ikke far lov å begynne på fedrekvoten rett etter fødselen.Vi hadde nemlig tenkt at han tok noen uker av de 10 ukene slik at vi kunne være hjemme begge to på begynnelsen.Derimot var det ingenting i veien for at han tok de ekstra tvilling-ukene på 7 uker rett etter fødselen (vi har bestemt oss for 80%). Men disse ukene hadde jeg lyst å ta selv, eller at vi iallfall deler på dem...Når jeg så leser på info.skrivet fra Folketrygden leser jeg at fedrekvoten tidligst kan tas ut 6 uker etter fødselen, men at det er UNNTAK VED FLERBARNSFØDSEL?? Noen som kan fortelle meg hva som egentlig er riktig her?? En annen ting; siden vi går for 80% blir permisjonen 56 uker, dette trodde jeg var utenom de 10 ukene til far (fedrekvoten). På kurset fikk jeg beskjed at de var inkludert i de 56 permisjonskuene, er dette også riktig...? Vet ikke helt hva jeg skal tro lenger og nå skal papirene fylles ut og sendes. Hører gjerne fra de som allerede er i permisjon eller har tatt tidligere. :-)

[bjuty]

Jeg skjønner ingenting av NAV lengre!!!!!!!!!!! Kan de ikke gjøre regelverket lettere så både kundene og ikke minst saksbehandlerne skjønner reglene?? Hver gang jeg ringer dem får jeg forskjellig svar, så nå har jeg gitt opp, det får bli som det blir..

[lilleta]

Etter som jeg har forstått det må du bruke av de ekstra ukene dere får til far de første ukene. Men kan være lurt å høre med arb. plassen hans om de betaler 2 ukers perm etter barnet er født. Dette er ikke pålagt, men stat, kommune og noen private bedrifter gjør dette. (men han har krav på å kunne ta ut 2 ukers ulønnet permisjon samtidig med mor) Tvillingforeningen anbefaler å søke om 4 uker selvom dette ikke er en rettighet man har. Er dere medlem av tvillingforeningen skriver de også et "støttebrev" til dere.

 

Det er også dessverre den totale permisjonen som er 56 uker inkl far sine 10 uker. Det er mange mammaer som tar ut sine 5 uker med ferie i fars permisjon...

[lilleta]

PS! Bare så dere vet det vil dere høyst sannsynlig tape litt penger på å velge 80% permisjon. Tror man kan tape rundt 10000 på det. Dine penger anbefaler å be NAV regne ut stønaden dere får v 80 og 100%, for å se hvor mye dere taper. Man kan evt gå for 100% og be om noen uker ekstra perm fra jobben uten lønn. Men da må en være flink å legge av penger hver mnd da...