Planleggingsdag i bhg. Bruker man feriedag? Eller kan man bruke av potten for syke barn`?

[Gemini77]

Har ikke vært borte fra jobb pga syke barn i år, og til fredag er det planleggingsdag. HVordan er reglene? Bruker selvfølgelig ikke en sykt barn dag hvis dette ikke er lov, men hørte av noen av disse også kunne brukes på planleggingsdager i barnehagen...

[Vinden blåser]

sykt barn dag høres ut som det logiske syntes jeg..

det er jo ikke ferie ihvertfall...hehe..

[piano♫]

Sykt barn-dag er juks. Man må nok bruke feriedag, avspasering eller permisjon-uten-lønn-dag...

[Gjest]

Feriedag. Du har jo vist om dagen siden i høst, så det er jo ikke noe problem å fordele disse dagene mellom mor og far i god tid for arbeidsgiver.

[~mamma~]

Enig med piano!

[Vinden blåser]

man trenger ikke å ha visst om det siden i høst nei...

 

her fikk vi først vite om denne planleggingsdagen på nå på mandagen...

[*dum&deiLig*™]

Sykt barn dager brukes når barnet er sykt. Planleggingsdag utgjør ikke sykdom, derfor må ferie/avspasering brukes.

[*dum&deiLig*™]

Da har du enten gått glipp av noe, ellers har du en fullstendig inkompetent bhg. Alle planleggingsdager blir planlagt av bhg hvert halvår.

[mai mammaen til to]

hvilke "jalla" bhg har dere da? planleggingsdagene skal være satt på høsten. bhg kan ev søke om å flytte den om det er et kurs dem skal på eller noe..... men dette må gjøres i god tid før...

 

Ferie dag ev avspasering må man bruke på slike dager. det har jeg måtte gjøre iallefall.....

 

 

 

[Gemini77]

Jeg har absolutt ingen problemer med å bruke feriedag bare så det er sagt. Merker at folk blir irritert med en gang her inne. Det er ikke det det er snakk om. Jeg kan også bruke avspasering. Det er ikke det det er snakk om. NOen fortalte meg at sykt barn potten faktisk kan brukes bår man ikke har pass til barnet og det er det jeg spør om. Altså om det stemmer...

[Gemini77]

haha, ferie kan man iallefall ikke kalle det å gå hjemme med 2 små barn..

[Dossa :)]

Kan man ikke i en slik situasjon søke om veldferdspermisjon??

 

Mener å ha hørt det fra et eller annet sted

[Vinden blåser]

Vi har fått beskjed om noen planleggingsdager iløpet av året,men den som kommer nå på fredag var ikke på den listen..

det var forøvrig ikke den forje heller... sukk..

hang bare en lapp på døren hvor det stod...så nå har vi måtte planlagt hele uken på nytt siden mannen min har eksamen på fredag og jeg plutselig skal ha et ekstra barn hjemme...

 

[*dum&deiLig*™]

Du kan fortelle denne noen at vedkommende tar fullstendig feil, og at vedkommende misbruker velferdsgoder ved å gjøre dette.

[Gemini77]

Nei, det er ikke min sak! Jeg ønsker kun å vite hva som er lovverket for min egen del.

[Gjest]

Du kan også bruke de dagene du refererer til ved barnepassers sykdom. Planleggingsdager er derimot ikke inkludert.

 

Jeg hadde klagd til bhg hvis det faktisk stemmer at dere ikke har fått vite om disse dagene i mer enn rikelig tid. Hos oss står de i årsplanen/kalenderen vi får ved bhgstart ved høsten. Likevel er det jo noen som er like overrasket når dagene kommer. Sier ikke at du er en av dem, altså, hehe.

[erteposen + 4]

Det er ikke lov, men du vil ikke bli tatt på det.

[Musemor med tre søte små]

Jeg pleier å søke velferdspermisjon på de dagene

 

[Gjest]

Hvorfor ta fri uten peng de dagene når en har hele 5 uker ferie å ta av? Det lurer jeg på.

[tresøtesmå-torødogenblå]

Nå er det ikke alle som kan ta ferie når de vil. Om man jobber sånn som jeg (lærer) og min mann (noe tilsvarende) har man all ferie som fellesferie. En dag nå og da er ikke mulig.

 

De fleste arbeidsgivere er vel likevel litt greie, kanskje. Eller så kan man få velferdspermisjon eller ta barna med på jobb. Det gjør som regel vi.

[Vålerenga12 m/ 3 små]

Merker jeg blir litt irritert av å se på svarene her inne.

Et enkelt spm virker som om hun skal lure seg til noe..

 

Og dette gjelder ikke bare dette spm, var vel et lign innlegg for ikke så mange dager siden - som resulterte i flere innlegg av samma sorten.

 

[*Smiley*]

Du søker bare om velferdspermisjon.De dagene ska det kunne brukes.

 

Du trenger hverken å bruke sykt barn dager eller avspassering.

[solfrøken-♂♂♂]

Ferie, avspasering eller permisjon.... Man skal ikke bruke sykt-barn dager. Det er ikke lov! Og lite lurt.. Tenk om du trenger de 10 dagene senere... fra høsten el noe, vet aldri når man trenger de =))

[Ksenia & Anjem]

Da må man bruke feriedger ja. Slipper det i år, da samboer jobber seint

[bobbo72]

Planleggingsdager skal fastsettes ved oppstart av nytt barnehageår, og disse skal fremgå av årsplanen for barnehagen. Imidlertid har ihvertfall barnehagene her i kommunen 2 kursdager i tillegg, og de fastsettes underveis. Her i kommunen har vi som praksis at de skal varsles 2-3 uker på forhånd, slik at foreldrene når å områ seg. Ellers er "sykt barn"-dagene til bruk ved barns eller barnepassers sykdom. Barnehager gjelder ikke som barnepassere i denne sammenhengen, og det er kanskje her noen roter?