Anonym bruker Skrevet 5. mai 2009 #1 Del Skrevet 5. mai 2009 Heisann, jeg skriver dette innlegget på vegne av ei jente som planlegger å bli gravid. Hun er å jakt etter jobb nå da hun har vært hjemme med sønnen sin til nå. Jeg vet at man må ha inntekt 6 av di siste 10 md. Hvis hun f.ex får seg et vikariat på 3 md og blir så dårlig at hun ikke kan jobbe, hva skjer da? kan hun bli sykemeldt? Sykepenger er vel et grunnlag for foreldrepenger? hvor lenge må man ha vært i jobb for å ha krav på sykepenger? eller hvor lang tid må man ha vært i jobb for å ha krav på arb.ledig.trygd? Det er ikke alltid like lett å finne seg jobb her i landet når man ikke kan språket og i tillegg er gravid til tross for at man har en veldig god utdannelse ( men nå skal det sies at hun begynner på norskkurs fra august). Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/140058373-utenlandsk-i-norge-og-gravid/ Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 5. mai 2009 #2 Del Skrevet 5. mai 2009 et spm til... da hun kom til norge fødte hun etter en mnd og mottok engangsstønaden for hun hadde ikke hatt arbeid, har hennes mann krav på noe lønnet pappaperm.?og hvor lenge i såfall? Han har fast jobb her i landet... Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/140058373-utenlandsk-i-norge-og-gravid/#findComment-140058380 Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 6. mai 2009 #3 Del Skrevet 6. mai 2009 Det beste er selvfølgelig å lære seg Norsk og få seg jobb før hun prøver å bli gravid. Hun må ha jobbet minst 4 uker for å ha rett på sykepenger. Om hun kun har en 3. mnd kontrakt får hun ikke mer sykepenger når kontrakten går ut. Hun må ha kontrakt på over 6 mnd for å få videre sykepenger. For å ha rett på dagpenger må hun blandt annet ha hatt inntekt på minst 105 384 kr i siste avsluttede kalenderår (i fjor), eller minst kr 210 768 i løpet av de siste 3 avsluttede kalenderårene. + en del andre kriterier. Far har rett på 2 uker permisjon rett etter fødsel, men det er opp til arbeidsgiver om det er lønnet. Han har også egen opptjeningsmulighet til å enten ta ut 29 uker permisjon med 100% lønn eller 39 uker med 80% lønn, men da må mor ut i 100% studiene eller 75% jobb mens far er hjemme. Siden hun ikke har jobbet minst 50% i 6 av de 10 siste mnd får han ikke rett på fedrekvoten. Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/140058373-utenlandsk-i-norge-og-gravid/#findComment-140062362 Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå