beibisol Skrevet 1. mai 2009 #1 Skrevet 1. mai 2009 Har en kontrakt fra 1 desember til 31 mai som tilkallingsvikar.... dvs nøyaktig 6 mnd... problemet er at jeg begynte å jobbe 2 desember.... mister jeg da foreldrepenge rettighetene på grunn av den ene dagen, selv om det står at kontakten gjelder fra 1 desember til 31 mai?
"nøtteliten" Skrevet 7. mai 2009 #2 Skrevet 7. mai 2009 Neida du mister ikke rettighetene. De 6 mnd regnes egentlig som 5 mnd og ca 20 dager sammenhengende. Det må ikke ha vært mer enn 14 dager mellom de dagene du har vært i arbeid.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå