LilleBjella Skrevet 26. januar 2009 #1 Skrevet 26. januar 2009 Jeg er i permisjon med min nyfødte, og har dessverre blitt syk. Foreløpig ikke så ille at jeg ikke kan klare å ta vare på han selv, men spørs om ikke far må bli hjemme hvis det blir verre over natta. Han er bare vikar der han jobber nå, men alle har jo rett på omsorgspermisjon når barn eller barnepasser er sykt. Må han levere noe inn til NAV i så tilfelle, eller ordner jobben alt det praktiske?
Gulosten™ Skrevet 26. januar 2009 #2 Skrevet 26. januar 2009 Da tror jeg han kan bruke barnepassers sykdom som årsak til fravær på jobben. Men er ikke 100 % sikker.
LilleTrilleMille Skrevet 26. januar 2009 #3 Skrevet 26. januar 2009 Tror at han har rett til "sykt barn" dager hvis han har vikar kontrakt. Kan ikke forstå at han ikke skal ha det hvis han har kontrakt.
Gjest Skrevet 26. januar 2009 #4 Skrevet 26. januar 2009 Jeg var tilkallingsvikar og hadde samme rettighetene som andre arb.takere har hvertfall. Fikk krav på sykt barn dager etter å ha jobbet der i 14 dager. Når jeg hadde vært vikar der et par år var jeg så uheldig å bli sykmeldt. Hadde krav på sykepenger. (Men da ble det regnet ut av siste inntektene på et vis)
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå