Gå til innhold

ENDELIG :o) ang rehabiliteringspenger og lovverket omkring permisjon og foreldrepenger


Anonym bruker

Anbefalte innlegg

Selv gikk jeg på rehabiliteringspenger under svangerskapet og mistet retten til foreldrepenger og permisjon etter fødselen - for å gjøre en lang historie kort, så tok jeg kontakt med arbeids- og inkluderingsdepartementet fordi jeg synes det var veldig urettferdig at man ikke skal ha krav på foreldrepenger og permisjon når man går på rehabiliteringspenger.

 

Igår fikk jeg svar tilbake - som er en glad nyhet for de som føder i 2009 (gjelder ikke meg, men heldigvis mange andre, jeg fødte i oktober i år)

 

Her kan dere selv få lese svaret jeg fikk:

 

"Ytelser under medisinsk rehabilitering gis i forbindelse med aktiv behandling i forbindelse med utsikt til å bedre arbeidsevnen jf. folketrygdloven §10-8. Det er barne- og likestillingsdepartementet som har ansvaret for foreldrepengene. Rehabiliteringspenger inngår idag ikke i beregningsgrunnlaget for foreldrepenger etter folketrygdloven §14-6. Stortinget vedtok i desember 2008 at rehabiliteringspenger, attføringspenger og tidsbegrenset uførestønad skal slås sammen til en ny ytelse med navn arbeidsavklaringspenger. Den nye ytelsen vil bl.a ti opptjeningsrett til foreldrepenger. Endringen vil tre i kraft i løpet av 2009. Vi er klar over at denne reformen ikke vil være til hjelp for deg (typisk...hehe). Vi oppfordrer deg derfor til å opprettholde kontakten med Arbeids- og velferdsetaten der du bor for å prøve å finne en løsning som passer for deg og familien din. Vi ønsker deg lykke til videre. Mvh, Øystein Haram (e.f) avdelingsdiretør og Eldrid Byberg, seniorrådgiver."

 

Så en liten gla'nyhet til noen av dere :o)

Fortsetter under...

Men er det noen som vet? Jeg går på yrkesretta attføring nå, og er sykemeldt. Jeg skal til legen i mårra, og blir kanskje sykemeldt ut hele svangerskapet. Da stopper utbetalinga fra nav som kalles yrkesretta attføring, men får jeg rehab-penger? Har ikke jobbet så veldig mye heller, hvertfall ikke på de to siste årene siden jeg er student.

  • 2 uker senere...

Må nok skuffe dere litt:

Arbeidsavklaringspengene vil ikke iverksettes før 1. oktober 2009. Dvs at de som får barn før dette ikke vil dra nytte av denne stønaden.

 

Jeg jobber i NAV og vi fikk signaler om at den var utsatt før jul, planen var at den skulle igangsettes i mai.

I går fikk vi bekreftet at beregnet startdato er 1. oktober.

 

 

  • 1 måned senere...

Annonse

  • 4 uker senere...

Hei!

 

Jeg er journalist i Dine Penger. Vi jobber for tiden med et større oppslag om foreldrepermisjonsrettigheter. I den forbindelse er jeg på jakt etter et par som har fått barn innen det siste året, der mor ikke har tjent seg opp rettigheter til fødselspenger, som medfører at far ikke får benyttet seg av pappakvoten.

 

Kunne dere tenke dere å stille opp setter jeg stor pris på om du tar kontakt med meg på mail [email protected] eller mobil 97055090.

 

Mvh

 

Kari Flottorp

  • 4 uker senere...

hei!

 

jeg er gravid og jeg leste dette...min rehabeliterings penger går ut i desember 2009.

 

jeg har fått tilbud om jobb er ikke psykisk eller fysik klar til dette i det hele tatt. Samboeren min vil at jeg skal prøve og jobbe slik at jeg kan prøve og tjene opp til foreldre penger. så hvis jeg begynner i jobb i mai rekker jeg dett da? om jeg føler meg frisk nok til dette...

 

er det noen som vet om jeg har krav til foreldre penger da jeg går pårehabeliteringe penger? eller blir det da kun engang støndad???

 

jeg har termin i desember.

håper noen kan gi meg noen råd..

Om du fortsetter på rehabiliteringspenger får du i utgangspunktet kun engangsstønaden ja.. Noen ganger fortsetter nav å gi rehabpenger mens man er i permisjon men da forutsatt at du fortsetter rehabopplegget du følger.. Om du skal tjene opp rett til foreldrepenger ved å jobbe må du ha jobbet i minst 6 av de 10 siste mnd for å få dette. Dvs at du bør begynne å jobbe senest i mai, for permisjonen begynner jo 3 uker før fødsel. For å gi et eksempel : om man sier du har termin 22s. desember begynner da permisjonen 1.desember.. Dvs at du må ha jobbet i MINST fra 30mai for å få foreldrepenger, (altså en dag i mai, hele juni, juli, august, september, oktober og november med ikke mer enn 2 uker mellom vaktene) men aller helst burde du jobbe mer da det jo alltids er en risiko for å føde tidlig - og føder du om så 1 dag for tidlig så mister du retten til foreldrepenger.... Vanskelig problemstilling dette, du må nesten bare snakke med samboeren og selv føle på om du tror du vil takle en jobb.. Husk at om du har brukt opp sykepengerettighetene dine fra før du fikk rehabpenger så tror jeg ikke du vil ha krav på sykepenger før du har jobbet i 26 uker - og det betyr jo at du ikke kan bli syk i svangerskapet..... Ingen garanti for det dessverre.. Kanskje en tur til nav også er en lur ide??? Lykke til hva enn du/dere bestemmer dere for...

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...