permisjon, overgangsstønad mm

[forsiktig-optimist med baby:)]

Skal dere single som er gravide ha permisjon med 80% eller 100% lønn? Man får jo mer utbetalt totalt med 100% lønn, og man har krav på ytterligere permisjon uten lønn i inntil 2 år. Dessuten var det noen som sa at man fikk overgangsstønad som aleneforsørger etter endt permisjonstid ved fortsatt permisjon. Noen som vet noe mer om dette? Kan ikke skjønne annet enn at det må lønne seg økonomisk, dvs 100% betalt i 44 uker etterfulgt av overgangsstønad inntil man er klar for å jobbe igjen? har termin i februar, så må vel få sendt inn papirene snart:)