Noen som kan hjelpe meg å finne ut....?

[Månefeen ♥]

Gravid for første gang (bare 6uker) så er helt på jordet føler jeg Veldig godt å ha BIM forum!

 

Saken er, jeg jobber i en klesbutikk. Faste kveldsvakter og er høyre hånd om det skulle være behov for hjelp. Begynte der i mars, og hele vårparten stillte jeg opp med en gang om det skulle være noe.

I sommer, juli-begynnelsen av september, jobbet jeg fulltid i sjefens vakter. Lønnen ble da en del hakk bedre!

 

Terminen er i midten av mai, lurer på om disse to mnd jeg jobbet fullt blir regnet med i permisjons/fødsels (vet ikke hva det heter engang) pegene? Venninnder sier at det blir regnet ut fra de 6 beste mnd av de 10mnd før fødsel? Ut i fra det skal det akkurat holde til at vi får litt bedre økonomi med baby på armen.... ??

 

Litt rotete inlegg, men det får så være som fersking

[Anonym bruker]

Gratulerer så mye:)!!! Litt misunnelig ja, vil også bli gravid;) for første gang. Får prøve litt ennå, men jeg er en utålmodig sjel...

Angående spørsmålet ditt, så TROR jeg foreldrepengene (tror det er det det heter) blir regnet ut fra gjennomsnittsinntekt de 3 siste år. Dersom du tjener svært mye mer nå enn tidligere år, vil de skjønnsmessig vurdere dette, og gi deg mer penger. De baserer dette på en viss %- andel. Men snakk med NAV, eller les på nettsidene deres.

Lykke til videre i svangerskapet!

[Anonym bruker]

Det stemmer ikke at de regner ut fra de 6 beste av de ti siste månedene!!!! Dette gjelder kun om du har vært registrert arbeidsledig i løpet av perioden.. Jeg trodde også det var slik men veldig glad for at jeg fikk rettet opp i denne misforståelsen.

De regner i utgangpunktet ut det du får når du går ut permisjon men dersom det er store variasjoner kan de ta gjennomsnittet fra de tre siste år, tror du da må be om det selv, men er usikker på hvordan det foregår.,

[rima]

Du skal ha erstattet inntektsbortfallet ditt når du går ut i permisjon. Dersom du har en fastlønn i butikken du jobber, vil det være denne du "mister" ved å gå ut i permisjon. Dersom du har "sjefslønn" når du går ut i permisjon og det er denne lønnen du skulle hatt i tiden framover, ja da blir foreldrepengene tilsvarende.

Dersom lønnen din varierer fra måned til måned kan nav be deg legge fram lønnsslipper for en tid tilbake - opptil et helt år også regner de gjennomsnittet.

Dersom du er veldig usikker på disse tingene synes jeg du skulle be nav om en samtaletime. De er veldig flinke til å veilede. Lykke til!