Særlige regler der bare faren har opptjent rett til foreldrepenger

[sara, pia+en til]

Fikk barn nr 2 i mars. Mor er fulltidsstudent og kombinerte barseltid og studier uten alt for store problemer (besto eksamen i alle fall ). For at barnet skulle bli størst mulig før det begynner i barnehagen, var planen at mor skulle motta forsørgerstipend fra lånekassen fram til 15 august, og far gå ut i permisjon da ettersom dette også passet med jobben til far.

Far skulle da gå hjemme i 29 uker, men det var før vi mottok vedtak fra NAV der far bare fikk godkjent foreldrepenger fram til 41 uker etter barnet var født. Dette i følge paragraf 14-14 i folketrygdsloven.

Vi føler oss selvsagt skikkelig snytt selv om det står klart og tydelig der. Vi hadde møte med NAV like før fødsel for å forsikre oss at søknaden ble riktig, der vi også forklarte hvordan vi ønsket uttaket av permisjonen, og da ble ikke denne paragrafen nevnt. Vi fant heller ikke noe om den på hjemmesidene til NAV. I tillegg fikk far overta de siste ukene av permisjonen (fram til 52 uker etter fødsel) da mor gikk tilbake til studier etter å ha vært hjemme nesten et år med nr en.

Dermed har vi kommet i en litt fortvilt situasjon, for vi vil ikke sende minstemann i barnehagen når han er bare 9månder gammel. Tviler også på at det er mulig å få barnehageplass til ham når han er så liten. Hadde vi vært klar over denne loven ville vi jo ikke utsatt fars permisjon slik at vi mister 3månder av den.

Er det noen som har vært i tilsvarende situasjon og funnet en god løsning?

[Anonym bruker]

fikk ikke dere dette vedtaket like før fødsel eller etter? antar du ikke har hatt permisjon fra studiene? far burde ha søkt allerede før fødselen om å overta permisjonen, tatt den ut gradert, type permisjon 3 dager i uka, og hatt permisjon i 48 uker. (begynner på det seinest 12 uker etter fødsel)

 

Når det ikke blir søkt om det så forsvinner ukene, en etter en fram til det er gått 41 uker siden barnet er født.

 

Da kunne du ha studert og jobbet de 3 dagene og passet småen de to andre. Og da hadde barnet vært over ett år (60 uker faktisk hvis far hadde søkt om 3 dager perm per uke) når permisjonstiden var over.

 

Men nå var det jo ikke det du spurte om, men nå vet andre det som leser dette.

 

Vil du ikke la småen begynne i barnehage 9 mnd gammel. kan du jo fortsette å studere og samtidig passe barnet hvis du greier det. Hvis ikke er jo dagmamma et alternativ. Lykke til uansett hva velger.