Gå til innhold

Gradert uttak..


Anbefalte innlegg

Skrevet

Jeg har gått tilbake til min ene jobb på 20%, dvs en dag i uka..

Dette skal jeg gjøre i 30 uker.. Vil det si at jeg får utsatt permisjonen min med 30 dager? Eller er jeg helt på jordet? Jobber jo 30 dager på de 30 ukene, så logisk tenkning sier meg dette...??? =)

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Mener det blir riktig at permisjonen blir utsatt med 30 stønadsdager.

 

Hvis du går inn på denne nettsiden

http://www.nav.no/page?id=328

 

og åpner skjemaet avtale mellom arbeidsgiver og arbeidstaker om arbeid i fødselspermisjon, vil du på side 4 finne en tabell som viser hvor lenge permisjone blir forskyvet.

 

Ser litt komplisert ut, så alternativer er jo å ringe til NAV og spør når den nye maksdatoen din er.

 

Skrevet

Jeg fikk til svar med nummer 1 for 2 1/2 år siden hos nav at far måtte ta ut tilsvarende permisjon som jeg jobbet. Det går ikke an å flytte permisjonen, for da kalles det er tidskonto, og for å kunne benytte tidskonto må du jobbe 50% eller mer. Håper de har endret reglene!

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...